范寧49歲任滙控CEO 史上最年輕 杜嘉祺讚最佳人選 盼同訂業務大計


2017-10-13 03:12

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一如近日市場盛傳,滙豐控股 (00005) 落實擢升范寧 (John Flint) ,接替歐智華 (Stuart Gulliver) 出任執行董事及集團行政總裁 (CEO) 。現年49歲的范寧將成為滙控逾150年以來最年輕的集團行政總裁。范寧現為集團零售銀行及財富管理行政總裁,新任命將於明年2月21日歐智華退休後生效。

滙控主席杜嘉祺 (Mark Tucker) 表示,未來數月會與范寧緊密合作,制訂集團所需的關鍵措施,確保能夠鞏固、加強及加快滙豐的發展動力,但集團政策不會有重大改變。

他解釋,主要是與范寧就日後發展的機遇及優次釐定出清晰概念,亞洲區業務增長仍是在議程的前列,尤其是珠三角業務的發展對該集團尤為重要。

明年2月21日接替歐智華

杜嘉祺指出,在考慮新一任行政總裁人選上並無偏向內部提拔或外部「空降」,而是「必須物色最好的人選」。范寧對滙控有深切了解,本身亦有良好的表現往績,在多個地區、業務和職能範疇擁有豐富和深入的銀行經驗。范寧也深刻體會和尊重滙豐的傳統,致力推動滙豐走向新的世代。

杜嘉祺透露,董事會在物色行政總裁過程中有與股東溝通,股東對集團十分支持,認為集團有能力選出適合的人選,董事會在人選上作出獨立決定,並無受到股東壓力。

范寧對於能夠領導滙控感到興奮,指集團已對未來發展作好充分準備,「但我們必須繼續創新,並加速改革的步伐,才能達到股東、客戶、僱員和社會大眾的期望」。

范寧於1989年加入滙控的國際經理計劃,先後在多個部門包括俗稱「炒房」的環球銀行及資本市場部門任職,並先後曾在香港及其他亞洲地區任職 (表) 。他獲委任執行董事的任命,須待下屆股東大會投票通過。

每年薪酬326萬英鎊

擔任執行董事及行政總裁的服務合約報酬,包括每年120萬英鎊基本薪金 (較歐智華略低5萬英鎊) 、每年170萬英鎊的固定薪酬津貼,以及每年36萬英鎊的退休金津貼。范寧亦獲酌情發放浮動報酬,金額最高可達每年基本薪金的215%,以及一項長期獎勵,金額最高可達每年基本薪金的320% 。

至於范寧會否接替歐智華出任香港上海滙豐銀行主席,及其他高層職位會否有變,杜嘉祺表示,香港上海滙豐銀行主席接任人適當時候會有所公布,集團無意進行高層大執位 (reshuffle) 。外電亦引述他指出,目前集團的團隊強健,預期暫不會有大的改變。被問到未來會否裁員及與范寧就處理資本及派息上制訂新策略,他重申制訂措施是以確保能夠鞏固及加強滙豐的發展,並非尋求重大改變。

有分析員認為,滙控未來仍會專注於自然增長及加強資本,同時會繼續控制成本。

將於明年退休的歐智華認為,滙控在杜嘉祺和范寧的領導下,是深慶得人。他表示,自己目前首要工作是管理,把公司變得更好,然後交給繼任人。滙控經歷史上最大規模的重組,及努力不懈重訂業務重心,以達致社會不斷變化的期望後,深信滙豐已經比7年前更好。

歐智華明年2月20日卸任後,將繼續為滙豐提供顧問服務,直至明年10月11日正式退休為止。

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